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机关对接会发言稿

机关对接会发言稿

时间:2025-03-13 无忧总结网

机关对接会发言稿。

在社会发展不断提速的今天,越来越多人会去使用发言稿,发言稿在写作上具有一定的格式要求。如何写一份恰当的发言稿呢?以下是小编精心整理的对接会的发言稿范文,仅供参考,希望能够帮助到大家。

机关对接会发言稿 篇1

尊敬的各位领导、亲爱的各位老师:

大家中午好!

我很荣幸站在这里代表徒儿们发言。在此,我代表所有的徒儿们感谢学校领导为我们提供的这次宝贵的学习机会。感谢在教学工作中对我们进行指导和帮助的各位师傅和老师们!当我迈进延安实验小学的大门,成为xx一员的时候,我就深刻的知道,作为一名xx人,必需要优秀,必需要努力!因为这是一个优秀的团队,因为比你优秀的每一个人比你更努力!在这里你能感受到先进的办学理念,在这里,你能看到精湛的教学技艺,在这里你不会被人遗忘!即使你不够优秀,即使你经验不足作为一名xx人,总会有人发现你,擦亮你,让你闪闪发光。让你感受到作为一名xx人的幸福!在平时,可爱的苗苗老师就对我多有帮助,师徒结对后更是倾囊相授。鼓励我多学,学理论,学思想,学技法。鼓励我多上,上赛教,上活动,上展示。鼓励我多写,写目标,写反思、写随笔。鼓励我多做,做课件,做手工,做美术非物质文化遗产的研究。

一次次的'打磨,一点点的进步,让我在教学上越来越得心应手,让我多次受到领导的肯定与赞扬,让我一次次对领奖上了瘾!这都归功于我的师傅,我们的领导,我们这个大集体!师傅说我是一座富矿,有着自己的教学风格。我相信师傅说的话!我也相信在不久的`将来我会更优秀!像师傅说的那样站在你面前!我也相信这是我们每一个徒儿的决心!有了师傅们的相扶相携,有了徒弟们的决心,我相信,我们的教育之路会越走越稳,xx会越来越辉煌!在此,我向我的师傅表示感谢!也代表所有徒弟们向这一年来所有辛苦付出的师傅们表示感谢!最后我代表所有徒弟们,向师傅们说一声:“师傅,你们辛苦了!”

谢谢大家!

机关对接会发言稿 篇2

同志们:

平时大家工作都很忙,很辛苦!但是为了树立“一盘棋”的思想,发扬团队精神,齐心协力地做好工作,今天我们还是抽点时间相聚在一起共商办公室工作大计,我认为这是非常必要的,也是非常重要的。我看像这样的小型会议,一年至少应该开上两次,以便同行们相互沟通,增进了解。下面我就办公室工作的有关问题谈三点意见,供大家参考。

一、办公室的性质和特征

办公室既是一个单位的综合管理部门,又是一个单位具体的办事机构,其工作关系千丝万缕,错综复杂,事务性的工作很多,办文、办会、办事、收文、接待等,琐碎零散的事应接不暇。因此,有人认为办公室只是领导机关的办事机构,办公室就是打杂。然而随着改革开放的深入和机关单位办公自动化程度的逐步提高,办公室工作不能仅仅满足于简单的办文办事。我认为办公室工作责任重大、工作繁杂,它具有五个显著特点:

一是政策性强。办公室上传下达许多涉及党和国家路线、方针、政策的不同密级的文件,处理稍有不慎就有可能给工作带来重大的损失。

二是事务庞杂。办公室工作千头万绪,包罗万象,其职责是参与政务,处理事务,搞好服务。因此,草拟文件、信息调研、保密信访以及档案管理等都是其工作的范畴。

三是工作要求严格。办公室是一个单位的“窗口”,处理工作事务要求规范有序,办公室人员的言行举止代表着单位的`形象,容不得出半点差错。

四是劳动强度大。办公室经常是人少事多,白天有处理不完的日常事务,晚上还要常常伏案“爬格子”到深夜,累得腰酸背痛,疲惫不堪。

五是被动多于主动。办公室工作归根到底就是要做好“服务”文章,而服务多属在领导授意下去完成某事,这就难以避免处在被动状态。

二、如何做好新时期的办公室工作

当前,随着改革开放的进一步深入,新旧体制的更新进一步加快,新的形势要求办公室工作也要跟上改革开放时代的步伐。只有解放思想,更新观念,转换脑筋,开拓创新,才能更好地把握时机,迎接挑战。办公室是一个单位管理机构的枢纽,在当前和今后一个时期的重要任务就是要抓好党的十六大精神的贯彻落实,认真履行好各项职能,切实提高办公室工作效率。做好新时期的办公室工作,总的要求是六句话,即:明确一个目标,落实两个任务,搞好三个服务,实现四个转变,发挥五个作用,强化六个意识。

一个目标:就是努力把办公室建设成为一个政治坚定、纪律严明、运转灵活、协调高效、反馈迅速、廉洁奉公的办事机构,积极开创工作新局面。

两个任务:参与政务、管理事务,这是办公室工作人员的两个基本任务。具体来讲,就是办文办电、组织会议、调查研究、提供信息、协调关系和后勤管理等等。

三个服务:

一是为领导服务,积极主动,力争超前。办公室工作从属于领导机关,服务于领导是每个工作人员的职责,并且要做到优化领导意图,搞好深化服务。由于领导工作忙,不可能对各项工作都事必躬亲,考虑得那么周到,办公室人员作为领导的“外脑”,就应该领会领导意图,研究领导对某项工作的方案和设想,提出最佳决策意见,达到深化服务的目的。同时,围绕领导决策,还要搞好超前服务。所谓超前服务,指的是办公室工作要站在全局的高度,在自身工作职责的范围内,想领导所想和来不及想的问题,把工作做在领导所想和未想之前。超前服务有三个显著特点:首先是敏锐的预见性;其次是思想的主动性;再次是工作的时效性。为了把工作做得积极主动,超前服务必须把握好两个方面的工作:一方面是超前获取领导活动的信息,在工作上早准备、早部署,力争主动;另一方面要超前调研,向领导提供建议当好参谋。围绕各个时期的中心工作或比较突出的问题,搞一些“短、平、快”的调研,既可掌握工作动态,又可从中发现一些倾向性的问题,从而为领导提供一些解决问题的办法。

二是为机关和基层服务,尽职尽责。要做好为机关和基层服务,必须要准确掌握基层的工作情况,改变过去那种坐家等服务为走出去有重点、有目的地进行跟踪服务,及时分析所掌握的材料,为领导理清工作思路,为解决机关和基层存在的问题出谋献策。

三是为人民群众服务,全心全意。办公室工作人员必须把自己的全部工作看作是为人民服务的过程。在每一个过程中,每个人只有尽义务的责任,而没有要待遇、发牢骚和出怨气的权利。因此,要想服务得好,就要设身处地为他人着想,把困难留给自己,把方便让给别人,这是每个办公室工作人员应有的职业道德素养。

总之,面对日益发展的新形势,办公室工作人员应当力求做到:满负荷、快节奏、优质量、高效率,努力把“三个服务”工作提高到一个新的层次。

四个转变:一是随着要求的逐步严格和规范,办公室工作已经从过去偏重办文办事转变为既办文办事,又出谋献策;二是从以往简单收发传递信息转变为全方位、多角度地搜集并综合处理信息;三是从单凭老框框老规矩办事转变为实现规范化有序的科学管理;四是从被动转变为有创新思维的主动服务。敢于改革旧的运行机制,在人员少、服务内容多、材料任务重的情况下,合理安排,科学运行,不满足于按惯例办事,不满足于机械服从,积极主动、创造性地开展好各项工作。

五个作用:一是参谋作用。就是要大胆地参政议政,积极为领导决策提供有超前、可靠的参考价值的信息。因为决策中的参谋作用是通过为领导提供准确的信息、完备的资料和可靠的情况而发挥出来的。因此,办公室人员在深入调查研究发现一个时期工作出现某些偏差时,应及时提供给领导,以便改正。在领导工作中遇到难以解决的问题时,还应广泛搜集各方面的情况,为领导提供解决问题的意见和方案出谋献策。二是服务作用。在做好文字、会议、信访、后勤等各类服务的基础上,还要合理地安排时间参与领导活动,实行跟踪服务。三是协调作用。协调的目的在于统一各方面的认识,统一步调,严格纪律,帮助领导解决日常工作中出现的扯皮、推诿现象,提高工作效率,确保工作顺利实施。办公室协调工作主要有以下几个方面:(一)起草和核拟文稿方面的协调。一个文件的出台,可能涉及几个相关的科、室,这都需要事先征求意见,需要做一些改动和处理,需要通过协商来办理;(二)办事方面的协调。如领导交办事项、会议决定事项、各种联系联络等工作,都需要办公室具体组织协调;(三)办会方面的协调。主要指召开会议,从日程安排、时间确定、人员分工、文件起草、新闻报道等也都需要十分细致、周密地做好各个环节的协调工作,以确保会议的顺利进行,并达到预期的目的。协调是办公室一项非常重要的工作,随着改革开放的不断深入,部门与部门之间、上级与下级之间、下级与上级之间的联系与交往中日益增强,只有充分重视协调作用,才能在频繁的交往中,架起融洽关系的桥梁,为领导、为机关做好高质量的服务工作。四是把关作用。办公室是一个单位的“门面”,既是“窗口”,又是“关口”,每个工作人员都要协助领导在各个环节把好关,保证不出问题或少出问题。五是落实作用。这是办公室工作最关键的一环,也是衡量办公室好坏的最基本的标准,一个文件发过之后,一场会议开完之后,办公室都要按照文件内容和会议精神的具体要求,认真做好查办、催办和督办工作,确保各项工作落到实处。

机关对接会发言稿 篇3

各位领导、各位同仁:

根据会议安排,我就如何做好办公室今年各项工作作以汇报,不妥之处请批评指正。

在今年的工作中,我们要紧紧围绕全县中心工作和环保局的重点工作,认真贯彻全市环保工作会议精神和全县三级干部会议精神,以落实全局“165”工作计划为目标,以为群众、领导和机关服务为核心,以思路清、效率高为要求,真正发挥职能作用,努力提高办公室整体工作水平。概括起来:要围绕一个目标、突出三个重点、力求三个突破、强化四项措施。

围绕一个目标:即整体工作质量上水平。今年,办公室工作要在整体质量上上水平,充分发挥办公室的职能作用,以为领导、群众、职工服务为宗旨,找准位置、突出重点、真抓实干,努力适应新形式环保工作的要求,推动全局整体工作顺利开展。

突出三个重点,实现三个突破:以优质服务为重点,在提高办公室日常工作水平上求突破。

一是牢记服务宗旨,以提高办事质量为根本,立足大局,把握尺度、注意方法、改进作风、提高日常事务工作质量,树立办公室良好窗口形象。

二是认真办会,努力提高办会质量。认真筹办各类检查、汇报会议,对省、地、县一些重要检查活动,办公室人员要全力以赴,分工负责,从会议准备等各环节,严密组织,严格标准,注重实效,确保检查活动有条不紊,不出任何差错。

三是做好组织、协调、沟通和信息化建设工作。积极组织开展各种公益活动,开展献爱心、送温暖和扶贫济困等活动;协调沟通各站、室工作,挂牌督办各站、室重点工作,做好上情下达、下情上呈的桥梁作用。在协调上要与各站、室负责同志互通情况、统一认识、步调一致、排除干扰,共同搞好局中心工作,为领导提供高效服务。加强局域网建设,实现信息化办公;做好局内水、电、卫生、安全等工作;同时,严格信访制度,认真接待群众来信来访,努力提高办公室工作质量。

以材料写作、文件打印、报送为重点,为领导撰写高质量、高水平的文字材料上求突破。

一是认真贯彻省、市、县环保会议精神,围绕全局中心工作,及时准确的确定环保工作思路、工作安排和工作要点,理清思路,实事求实,结合县情,坚持勤调查、多思考,及时指导全体工作人员深入实际多了解、多掌握一些关于环保方面突出的新问题。全面了解厂矿、企业发展的新情况、新矛盾,了解重点污染治理项目进展、循环经济试点内容、绿色系列创建、环境监察、环境监测等工作。

二是进行超前性、追踪性的'调查,及时写出一些符合实际、有价值、有针对性的好信息。

三是认真拟写重要文件、工作汇报等政务材料,着重在工作思路、保证措施、意见建议上做文章,在指导性、可行性和操作性上下功夫。

四是要严把文字、打印、报送“三关”,努力提高办文质量。表态发言材料以强化学习和岗位培训为重点,在提高办公室队伍素质上求突破。

坚持以人为本,把建设高素质的干部职工队伍作为重要工作,常抓不懈,高标准、严要求,正确引导,强化管理,努力提高整体素质。

一是抓好各方面的学习。及时制定政治、法律、业务学习计划,落实学习任务,坚持学习制度,要做到时间、内容、笔记“三落实”。人均学习笔记2万字以上,撰写工作快讯人均不少于5篇。积极作好宣传,切实使每个干部在思想、工作作风、纪律等方面要有新的转变,以学习为动力,真正提高每位职工的工作能力,人人都成内行、成为骨干,业务精通、作风优良,为整体工作做好铺垫。

二是立足当前、着眼长远,不断加强业务学习和岗位培训,提倡办公室工作人员多读多写多积累,积极参加各种形式的学习达标活动。同时,实行以老带新,交任务、压担子,共同提高,促其成长,努力提高干部职工的自身素质和业务能力,推动全局工作迈上新台阶。

强化四项措施:

一是统一思想,提高认识。今年,办公室要以创先争优活动为动力,统一思想,加强领导。牢固树立服务观念,强化奉献意识、参谋意识、勤政意识、窗口意识和进取意识。发扬敬业爱岗、无私奉献精神,切实增强对环保工作的责任心,分析当前环保工作面临的新问题,明确工作思路。加大宣传力度,提高群众对环保法规的知晓率,使全社会关注环保、重视环保、遏制污染保护环境和环保意识进一步增强。

二是严格制度,强化管理。以学习为前提,以落实制度为关键,从细从严,强化分工,明确办公室工作职责、办公室文秘人员工作职责等。严格上下班制度,强化时间观念,做到不迟到、不早退、不脱岗、串岗,不擅自离岗。做到同事之间要互尊互爱,不拉帮结派、拉弄是非。要注意个人形象,不穿奇装异服,要从大局出发,维护并树立起良好的窗口形象。

三是明确分工,靠实责任。办公室工作虽然千头万绪,杂乱无章,临时性工作比较多,但要按照工作职能范围,严格从细从严分配到人,靠实责任。从党务、政务、文件收发、档案管理、材料打印、会务组织、后勤保管、各种报表上报及临时分配的工作等,都要分配与每一个人,并且每个人要保质、保量、高效地完成本人范围之内重点工作,并且还要积极主动创造性地做好其它一些临时性的工作,使办公室整体工作朝前进行,做到有条有理、有根有据,有资料、有内容、有记录,各人明确自己的职责,认真细致的做好本职工作不出任何差错。

四是健全制度,严格考核。办公室要建立健全各种制度,做好会议记录、学习记录、工作日志,严格考勤。实行季度督察、半年总结、年底考核制度。从学习、纪律观念、工作成绩、敬业精神、团队精神、奉献精神、创新精神、工作的积极性、主动性、创造性、责任性等方面进行全面的考核,切实使每个人在一年的工作中,取得是实实在在成绩,进一步达到共同提高工作能力的目的。

机关对接会发言稿 篇4

尊敬的蒲县长、各位领导、各位企业家:

20xx年是平昌工商银行经营转型,信贷业务大发展之年。截止5月末,新发放各类贷款3542万元,已批末放贷款1.5亿元,目前正在调查、审批流程中贷款3500万元。20xx年我行将充分利用总、省分行对巴中分行法人信贷业务复牌,允许我行发放公司法人贷款的有利时机,把支行的发展与平昌县域经济的发展有机结合,共同成长。

一、我行目前的信贷政策及主要信贷产品。

今年,工商银行针对县域经济的`信贷政策发生了较大

变化,工总行已制定了专门的支持中小企业发展的专项信贷政策,配置了专项信贷规模,制定专项考核办法,鼓励县支行在风险可控的情况下大力营销,发放中小企业贷款,支持地方经济发展。适合中小企业发展的主要信贷产有:

1、中小企业周转贷款,适合经营稳定,有短期资金周转需求的客户,最高贷款额度5000万元。

2、网贷通,主要面对现金流量较大,有临时资金需求的客户,一次性签约,随用随贷,最高额度2000万元。

3、贸易融资贷款。适合供销对象集中,贸易往来频繁的商贸流通企业客户,最高额度1000万元。

4、除上述三种贷款方式之外,还有票据承兑、贴现、发票保理业务等一系列贷款种类。

二、加大信贷投入,全力支持地方经济发展。

20xx年,我行拟从以下几方面加大信贷资金投入,全力全力支持平昌经济发展。

1、认真落实银企对接,支持政府招商引资企业发展。重点支持巴中渝翔机械制造有限责任公司等招商引资客户,用于企业经营周转资金需求。

2、发放银团贷款,大力支持交通项目建设。目前我行已成功取得巴达铁路银团贷款参与行资格,总行已经审批同意,力争在贷款前提条件落实后发放银团贷款1.5亿元。

3、创新融资方式,支持平昌经济支柱产业发展。根据我县工商企业实际情况,结合我行金融产品,拟对我行经济支柱企业提供灵活、方便、快捷的融资方式,通过票据承兑、保理、贸易融资等金融工具支持企业发展壮大。目前我行已对四川江口醇酒业(集团)平昌百顺酒业有限公司发放贸易融资贷款986万元。同时我行将进一步加大对我县其他优质客户的营销支持。如拟对平昌腾达建筑公司投放流动资金贷款500万元,平昌江城包装厂投放流动资金贷款100万元,平昌颐和建材有限公司投放贸易融资贷款500万元,荣华酒店中长期流动资金贷款3000万元。

4、大力支持小微企业和个体私营经济的发展。

20xx年我行继续加大对小微企业和个体私营经济的支持力度,培育和支持个体工商户创业和发展。预计发放小微企业贷款2000万元。

5、发放个人购房按贷款。今年预计发放个人住房贷款8000万元,重点营销明悦.龙熙国际、金泰帝景、黄浦国际以及荣新集团开发项目,支持城镇居民购房,增加地方税收、增加就业和房地产开发企业的健康发展。

三、优化金融服务环境,提升金融服务水平。

在加大信贷投入和减轻企业负担的同时,我行进一步加大了网点渠道建设,增设了营业窗口,减少客户排队等侯时间。

一是20xx年我行新成立的信义大道支行正式开业营运。

二是20xx年计划新增atm自助银行(服务区)两个,新增存取款机4台。

三是加大pos机具投放,完善持卡人用卡环境。四是积极实施“讯通工程”和助农取款,将金融服务延伸到重点乡镇,满足城乡居民金融需求。五是完善服务体系,为企事业单位和居民提供优质高效的结算服务。

总之,20xx年我行将进一步加大信贷投入,提升服务水平,优化金融服务环境,全力支持县委、政府将平昌建设成为川东北经济强县和川东北开放强县的奋斗目标。

机关对接会发言稿 篇5

尊敬的各位领导,各位老师,各位同学:

大家好!

我是来自xx班的欧阳xx,很高兴能够在这儿与大家一起交流一下学习经验,由于这是我第一次面对这么多同学谈自己的大学学习生活,所以我有什么说的不够清楚、或者说错的地方,还请大家多多批评,指教。

现在我就自己这一年多来的大学学习生活感悟和一些学习上的经验与大家共同分享一下。在来学校之前,我和许多同学一样有很多的期待,即使自己进的不是重点院校,还是期待大学生活多么多么地美好,当真正踏入大学这座象牙塔之后才感觉现实和想象太不一样了,倒是有种回到高中的感觉,一样要考试,一样要早晚自习,一样每天都要在教室待上好几个小时上课,可能你们现在开的课还不多,上课觉得挺轻松的,等到了明年的这个时候就更有这种感觉了,现在我感觉念大学比高中还累,因为高中只要学习好就万事OK了,可是大学不一样,不仅要学习好,更重要的是培养各种能力,挖掘自己的潜能,重新塑造自我。而且大学是一个小社会,要学会处理好各种关系。

现实的一切让我们有一些手足无措,“怎样过好我的大学生活”成为我们每个同学都要考虑的问题。是崇尚“六十分万岁”呢,还是志向“政法学院的各项荣耀”呢,或者是默默无闻,“藏于世外”。我不知道在座的各位在刚走进大学校园的时候是怎么选择的,而我的选择是第二项,当时这样的选择的确是有点功利心,也有点自大,这可能是源于我好强的性格吧?!因为我记得当时系里为我们这些新生也专门开了像今天这样的学习交流会,会上很多学长、学姐的优秀表现激起了我学习的热情。当时我就想我也要向他们一样,明年,不行的话就下一个明年也坐在模拟法庭里讲述自己的感受、传授自己的经验。当时我真的没有把握,首先是因为自己处在相对比较陌生的学习生活环境里,很多东西都不了解,不能快速的适应,再就是没有一个合理的学习计划,但是我心里就有那么一个信念,因为我选择了“要在学校找到自己合适的位置”。慢慢把这种自大,这种功利心变成了一种学习的激情。

说到这里,我就归纳自己的四点学习经验和大家一起分享。刚才我已经谈到了第一个我非常信奉的学习方法——“要有目标,要有信念”,因为有了坚定的目标,才会有为之付出努力的不竭动力。当然这里有个很重要的形容词——坚定,这个目标不是随意的,或者空想出来的,必须得坚定,在整个努力过程中不能动摇。正如我的座右铭所写:坚持最初的梦想!在这我想解释一下我的座右铭,“坚持最初的梦想”是我进入高中那会儿定的,一直到现在,我的床头都贴有这个座右铭。在高中时我就想成为一名从事法律方面的人才,所以我选择了读文,经过努力我如愿考进我们xx学院,成为了政法学院xx班的一员,才有机会成为你们的学姐。现在我仍然朝着这个目标努力着,相信我以后会一直为这个理想付出,不断的让它丰满起来。所以有个坚定的目标是非常重要的同样也是受益终生的。在此,我也希望大家能够有个坚定的目标,指导你们的大学学习和今后的人生之路。

有了目标,就有了动力,但是仅有远大的目标是不够的,因为人不能一口吃成大胖子,要脚踏实地、一步一个脚印,那么就要再给自己定一个个的短期目标,可以是每日的,一周的,一学期的亦或是一个学年的。这种短期目标是实现了一个再定一个的,因为计划赶不上变化,我们的短期目标要随着事情的变化而变化。就拿我自己来说,我这个学期要求自己通过英语四级考试,下个学期再过六级,但是说不一定我今年连四级都过不了,那后面那个目标不就是白定了吗?!所以现在还觉得大学无聊、空虚的同学,是不是该为自己定个目标了呢?

除了目标,另一个非常重要的学习经验就是认真听讲,首先申明一下我不是某些老师请来的说客,这点经验的确是根据我自己的切身体验总结出来的,很多同学可能不信或者质疑“自己自学,照样名列前茅”。其实我很钦佩这样的同学,自学的确能够锻炼他们的独立性和学习的自主性,同时这样的学生往往有很大的毅力,这是我钦佩他们的原因。但是在这我还是建议大家好好利用课堂45分钟,它不仅使大家学到更好的自学方法,更重要的我想是能够大大提高我们的学习效率。这一点我深有体会,我除了期末学习强度高一点外,平时除了上课,自主学习的时间每天只有3个小时。但这并不是临时抱佛脚,因为我觉得考试的内容自己已经知道个大概,了解每门科目哪些知识要求理解;哪些知识要求识记;哪些内容基本可以不看,这样我要掌握的专业内容就大大缩减,可以空出大量的时间供自己发展其他方面的兴趣。之前我也提到了,大学的学习不止是专业知识的学习,更多的还是其他素质的提高,学习做人、做事。这样的话就要求我们在上课的时候,注意力要高度集中。认真去听,去记,不要开小差,因为也许就在你开小差那会儿,老师就把重点难点讲过了。

当然,认真听课的另一个好处可能是自学的同学很难达到的, 那就是老师会着重涉及一些大家在考试或者在专业学习中容易忽视的细节,而这些细节可能就决定了你这章内容或者这道题你能不能掌握。也正是因为这些细节是同学们自学时无法把握的,所以使得大家在专业水平或者各项考试中拉开了差距。

第二个因素谈了这么多,只是希望大家不管是为了节约课余时间还是真心想学好专业知识都能够积极参与到课堂上来。今年是我们学校的校风建设年,而学风是校风的重头戏,而一个学校学风的好坏,最能体现在课堂上,希望大家都能为我们xx学院的校风建设贡献自己的一份力量,上好每一堂课!

接下来,我要跟大家交流第三方面的学习经验。套用一句话“时间不是万能的,可不花时间是万万不能的”,在这,时间是指大家花在学习上的时间。谈时间的重要性其实大家都明白,很多同学可能比我更清楚,曾几何时,因为自己那一次通宵达旦,英语考试终于过了。当然,这是玩笑了,如真有的话纯属巧合。不过我还是不相信这种巧合,英语考试如果能凭借一次通宵达旦通过,那我觉得新东方没有把你请去帮助英语求学者“从绝望中寻找希望”是他们的损失。说这些的目的是希望大家能够合理安排自己的学习时间。当自我感觉学习效率高的时候多安排点时间学习,万一哪天学习兴致一点都提不起来的时候,就去放松以下,要劳逸结合。很多勤奋好学的同学,渴望着成绩有直线式的上升,而整天闷在书海题海中。可为何最后效果并不大呢?因为他们疲惫了,身体疲惫了,心灵也疲惫了,即使学也学不出令人满意的效果。所以,我想我们还是要适当的给自己一点放松的时间,去听听流行音乐啊,去上了解一下最近发生的有趣的事儿啊,甚至还可以玩一些游戏,来减轻压力,不要把自己束缚在古老的圈套之中。但是,这仅仅只能做为一种消遣,过度地沉迷,必定会影响到自己的成绩,曾经的努力也会白费。学时认真学,玩时尽情玩,这也是老师和家长们经常在我们耳边唠叨的一句话了。

刘墉曾经说,成绩好的人往往比成绩差的人会玩?为什么呢?那是因为他们会学,所以他们拥有玩的资本,即使玩也会玩出花样来。我们要注重自己的学习效率,从而挤出时间来玩,来放松自我,然后再以最饱满的情绪,激情去继续学习。所以我在这儿强调,要会学也要会玩,当然了,违法乱纪的除外。

现在谈最后一个学习经验——是不是觉得我好罗嗦啊,再忍几分钟,我们马上就结束了,其实我也不自在,毕竟当着这么多同学讲自己的学习经验还是要有一定勇气的——言归正转,最后一个学习经验——竞争,这个词我本来不想用,感觉“火药味”很浓,但现实的确是这样,我们每时每刻都面临着竞争,很多同学可能没有意识到,甚至自己在被别人当作竞争对手后还蒙在鼓里,静等别人超过自己。我在这里说的竞争就是要找一个强有力的对手,督促自己学习。找到一个好的竞争对手,可以使自己的战斗力成直线上升。在这方面我就有很多竞争对手,更准确的说是有很多学习的榜样。每个我接触的人,基本都是我学习的对象,在这我感谢他们,可以说是他们的存在,给了我学习的模版,也让我有了更多的学习动力,去试着超越他们。有时候翻看自己的成绩单,发现很多自己的弱势科目能够取得好的成绩,应该有他们的功劳。当然,这个竞争对手,大家心理清楚就可以了,没有必要正式的准备好一封挑战书,然后偷偷的塞到别人的枕头底下,还不时刺激人家一下,乘其不备在其书本上写一句“这次你死定了!”,这个没有必要,知道的认为是挑战,不知道的还以为恐吓呢!还有一点就是大家学习的范围可以更宽,不要只局限在专业课的学习上,还可以适当学习别人其他方面的技能,包括英语,计算机,人际交往能力及自己感兴趣的一些东西。

刚刚谈的只涉及校内同学之间的竞争,其实更重要的我觉得还是整个大学生群体中的竞争,毕竟我们最后都要回归到社会中去。相比校内同学之间的竞争,跨校学生之间的竞争要更加激烈,有的时候可能是残酷的。这方面我们面临的竞争可能主要来自那些相对而言比较好的重点院校,毕竟他们有更丰富的教学资源。他们可以发挥的空间可能超越我们几倍,如果竞争同一个岗位,我们的确处于劣势,但是大家也没有必要灰心,什么事情都是两面的,一般院校的学生我觉得有更多的爆发力,也更加务实一些。只要我们能好好的利用自己学校的教学资源刻苦学习,增强竞争意识,同样会获得和他们一样的就业机会,有的时候可能更多一些。

我要说的就这么多,我们都已经念了十二三年的书了,我相信每个人都有自己的一套学习方法,不能说谁谁谁的学习方法好啊,谁的管用啊之类的,我觉得适合自己的才是最好的。以上几点只是我个人的经验总结,拿来和你们一起分享,当然也希望我的学习经验能够给大家带来一定的帮助。

最后想说的是:一个人的成绩需要很多人的扶持和支持,但最主要的还是在于自己。我们要让自己在成绩优秀,能力超众的同时,快乐地度过每一天 。

希望我们政法学子能够在xx学院这片知识净土上大丰收。

谢谢!

机关对接会发言稿 篇6

通过学习国务院办公厅《关于全面加强和改进学校美育工作的意见》,我们明确了美育的要义在于审美精神、立美精神的培养,也明确了美育不仅是艺术教育,还包括德育以及社会、自然、科学等对美的认识。这些内容整合起来,才能够真正提高学生的审美与人文素养,实现“立德树人”的育人目标。

基于这样的认识,我校提出美育八项主张:一是通过美育提高每名学生的生命质量,培养学生感受美、欣赏美的能力;二是将美育的主阵地、主渠道放在课堂;三是强调美育要普及与提高相结合,为学生搭建不同形式的展示平台;四是为优秀艺术教师建立“工作坊”;五是通过美育提升全校教职员工的审美素养;六是着力打造国际化的美育新模式;七是架设面向全国的美育课程网络平台,实现优质美育资源共享;八是支持学校教师、学生开展美育支教活动。

为了让“美育八项主张”落地生根,学校在以下3个方面进行了有益探索:

一是构建具有学校特色的美育课程体系。经过几年的打磨,形成了“三横一纵”的美育课程体系,即纵向以课程目标为基准,建立小学、初中、高中“贯通式”美育课程框架;横向则以课程服务对象为基准,设计面向全体学生的基础型课程,面向部分有兴趣且有能力学生的拓展型课程,面向个别有意愿在某一个领域进行研究的学生的研究型课程。纵横相交,为每名学生“私人定制”自己的美育课表。

二是抓住关键环节改进美育教育教学。美育体现在学校教育的各个学科与各个方面,这就要求从管理者到教师都要具有“大美育”意识,要有效运用学科美育资源。以全学科渗透体现学校对美的追求,对课程内容进行优化组合,尝试用主题课的形式进行多学科联合教学。以全视角引领学生对美的感知,将美育课堂延伸到校外,让学生能够感受艺术之美。以校园文化涵育学校对美的认知。学校借搬迁至新校区的契机,凸显了中国传统建筑风格,集中展示了中国传统文化内涵。

三是统筹整合学校与社会美育资源。学校采用“共享教师”的模式,聘请区域内优秀美育教师来学校执教,实现了区域内教师资源的优化配置。与此同时,将本校优质教师、学生资源以“志愿支教”的形式输出到甘肃武山、贵州丹寨、海南三沙等欠发达地区,助力这些地区对口帮扶学校美育工作的开展以及当地教师素养的提升。此外,学校在社会资源的支持下,相应开设了诸如京剧、“非遗”传承、鲁迅“立人”研究、李大钊精神研究等具有研究价值的美育课程,为学生审美与人文素养的提升提供有力课程保障。

机关对接会发言稿 篇7

尊敬的各位领导,代表同志们:

大家好!

今日,集团公司在那里举行班组建设经验交流会,能参加这个会议也是一次学习和借鉴的机会,我感到十分的荣幸,也感到无比的激动和欣慰。

我们综放队生产一班现有职工36人,其中青年员、岗员6人,群监员5人。几年来,我们在班组建设上始终坚持以创立“学习型、知识型、安全型”员工为目标,以强化班组安全管理为基础,以抓好思想政治工作为前提,以制度建设为保障,以精细化管理为手段,不断深化班组制度化、规范化、科学化管理,实现了班组“无轻伤”个人身边“无违章”的奋斗目标,茯得公司、矿先进生产班组和“工人先锋队”称号。

现将我们在班组建设方面的具体做法总结如下:

一、强化素质提高,为班组建设供给技术支持

根据综放队工作面特殊岗位工种多,操作要求严的特点把提高职工的操作技术水平,组建一支高素质、高质量、高技能的队伍作为长期的主要任务来抓,一是在积极参加全队的固定学习外,本班组还和队车间工会联系,由本队技术员和矿有关部室技术人员进行岗位安全知识和技能的培训,给每个职工配备了笔记本、钢笔等学习用具。二是根据需要派岗位人员分批分次参加集团公司的技能培训。在今年公司、矿举办的技能大赛和青工比武中,我们班组有一人获得公司第二名,三人获得矿第三名的好成绩。有力的带动了全班组职工整体操作素质的提高,为班组实现安全生产奠定了操作技能基础。

二、强化制度落实,为班组建设供给制度保障

“班组生产,安全为天”这就是我们的班组建设安全口号。确保安全生产,既要靠高素质的职工队伍,以要靠科学管理,实现科学的班组管理关键在于制度的执行力。所以,我们根据本班组的实际情况,制定了《职工班组考核奖罚细则》、《班组星级员工考核奖励办法》、学习型安全型职工考评产》等约束和激励办法,有力地促进了班组安全形势的平稳发展。

班组建设,安全管理制度的生命力在于落实,我们班在安全方面不仅仅有超前的忧患意识,能够做到居安思危,有备无患,从而把现场安全管理做细,把具体工作做好,并且落实在各项制度措施的过程中,针对班组设备管理存在问题多的问题,我们推行了设备包机制度,实行了“四定、四保、三杜绝、一挂钩、一兑现”,即定岗位、定人员、定职责、定标准;保质量、保运行、保完好;杜绝职责事故、杜绝电器失爆、杜绝设备带病运转;考核指标与工资资金挂钩;严格奖罚执行奖罚兑现管理办法,使班组职工不断增强职责意识,提高工作主动性和积极性。在4708工作面大坡度仰采中我们始终坚持班前按排,班中落实每个环节严格按照措施执行,构成了“我能安全,我会安全”的良好氛围,树立起了岗位一分钟,尽责60秒的安全职责理念,在前所未有的困难当中,人人绷紧安全这根绳,在长达数月的过地质构造阶段创造了安全无事故的最好记录。

三、营造和谐氛围,为班组建设创造造良好的软环境

我们生产一班始终把注重以人为本和谐发展的理念作为班组建设的一项重要资料,凡是职工提出的问题,我们都在班前会上随是解决处理,几年来,前后对有病、体弱的职工调整岗位12人次,内部解决和处理职工之间的矛盾8人次,纠正错报少报工日6人次,维护了职工的合法权益。职工的团体感、职责感明显增强,从而有效地激发了职工的工作热情,鼓舞了职工热爱班组,维护班组荣誉,促进班组安全士气。

四、立足科技创新,为班组建设营造良好的硬环境

加快技术创新,依靠科技提高作为班组建设的重要条件。我们坚持把科技创新作为确保班组安全生产的有力支撑。切实把“装备、管理、培训”并重原则落实到实处,积极参与了队《mg20xx00—qwd采煤机液压系统冷却器》的改造、综放面大坡度(30—45°)仰采工艺技术实施。由本班组皮带司机参与实施的《提高dsp—1000160带式输送机的适应本事》获得全省质协创新优秀奖。今年九月份由本班组打眼工提出煤壁深孔爆破,提高块煤率的合理化的提议,在全队实施后,当月块煤率从不足15%提高到23%。为全矿的效益的提高做了必须的成绩。

虽然我们在班组建设上做了必须的工作,取得了必须的成绩,但仍然存在必须的缺陷和不足,在今后的工作中,逐步加一改善,把班组建设做为凝聚人心,团结群众的有效形式,增强职工的团队意识,积极探索班组建设的新途径、新方法,积极倡导岗位练兵,岗位创优群众性的劳动竞赛,不断严格补充完善班组建设考评标准,以制度来约束、规范、细化、量化班组工作,使班组建设工作做到有章可依,保障和促进班组建设工作健康、可持续发展,使班组建设迈上新的台阶。

多谢大家!

机关对接会发言稿 篇8

尊敬的各位领导,同事们:

大家下午好,我是品质部的xxx。

今天很荣幸能作为优秀青年大学生员工中的一员在此发言。回想我在公司的成长经历,不由的使我感慨万千。自20xx年进入公司工作,不知不觉已经过去了两年。这两年,我与公司共同成长,并深深融入到这个温暖的大家庭;这两年,我与公司共同奋斗,为自己的目标而努力;这两年,我有幸见证了公司的迅猛发展和他的伟大变革。

进入公司至今,我并没有做出了不起的大贡献,也无特别值得炫耀可喜的业绩,只是尽力做好属于自己岗位上的工作。还记得刚进入公司时候的自己,从最初的生涩到对工作的熟练,一路走来,经历与学习了很多,收获也颇丰。不管是一线员工还是管理人员,他们都对工作认真负责,主动加班加点把工作完成;当他们面临困难,身处艰苦环境的时候,他们不是选择逃避而是勇往直前,勤奋实战。大家还记得17年年初在南京培训的场景吗?面对这么寒冷的天气,这么苛刻的作息时间,大家仍然咬牙坚持了下来,在刺骨的寒风中训练到凌晨2—3点,没有一个人放弃。

许总说过:梦想有多高,脚步就有多远。与其说我对未来的职业规划,不如说我有一个梦想。我梦想有一天在公司,我可以成为一个有奉献和奋斗精神的品质管理者。过去,对于品质体系,我只是简单的了解,没有深入钻研,工作的重点放在了数据统计上,虽然现在每月都有品质数据汇编,但经过上次美的具总的`培训之后,我发现自己离真正的数据统计分析还有很长的一段距离。所以,对于20xx年,我将提高自己在数据分析上的能力,认真学习各种品质统计方法。除此之外,我将深入到体系流程中去,希望有一天,当有客户来对我们公司进行审查的时候,我不再是简单的准备和递送资料,而是可以尝试独自面对。

最后,我想说:昨天,我努力了;明天我将更加努力。在此,我谨代表青年员工承诺:过去不管是成功还是失败,我们都将把他作为新的工作起点,以更高的标准严格要求自己,虚心学习他人长处,在工作中不断提高和完善自己,认真履行岗位职责。最后预祝许董及各位领导,同事们新春快乐;也祝公司早日走进资本市场,谢谢!

我的发言结束,谢谢大家!

机关对接会发言稿 篇9

尊敬的领导、各位老师,亲爱的同学们:

大家好!

在这样一个值得纪念的日子里,我非常荣幸代表我们20xx届毕业生在这里发言。

我们感谢母校,感谢母校的老师们,感谢母校的同学和朋友们!今天,当我们最后一次坐在这熟悉的教室里,泪水不禁夺眶而出。是的,没有孩子愿意离开母亲,因为母亲和蔼、善良,对我们的关心无微不至。

我们更不愿意离开兄弟姐妹,因为我们早已是互相的知己。回首在唐兴小学度过的六年,是我们学习知识的六年,是我们从年少无知走向青春萌动的六年,是我们迈步成长的六年,这无疑将成为我们生命中最为珍贵的收藏。

我们一定还记得刚入学时的那份懵懂与好奇;一定还记得老师们的谆谆教诲、答疑解惑;一定还记得在教室、实验室、图书馆你我一起听课、看书、闲聊的`身影;一定还记得每次完成作业、考完试时的那份激动与兴奋;一定还记得我们操场上的配合与拼杀;一定还记得我们偶尔在老师不在时召开的天马行空的座谈会;一定还记得风雪天里我们一起走过的那段长路……多功能教室、运动场,校园里的每个角落都留下了我们的欢声笑语,太多太多的情景值得我们去回忆。这样的六年里,我们学会了分析与思考,学会了竞争与合作;学会了丰富与凝练;学会了理解与宽容;学会了如何定下目标,一步步实现。

现在我们就要毕业了,所有这些温暖的记忆都将铭刻在我们每一个人心底最深处,那是我们生命中最难忘的岁月。在即将告别母校之际,我代表全体毕业生向六年来辛勤工作的老师们表示最诚挚的感谢!此时此刻,语言显得那么苍白无力,所有的一切都铭刻在了我们的心里,融入了我们的记忆,并化作无限的怀念与祝愿。

今天,我们要离开母校,继续走上求学的道路。不管在哪里,我们一定牢记母校“求真”的校训和“勤学、多思、活泼、健美”的学风,一定牢记唐兴小学老师们对我们的殷切期望。

六年的生活即将画上一个圆满的句号,这句号也将是我们向更高层次追求的号角。让我们带着在这个美丽的校园里耕耘六年的收获奔赴各自的前程,在以后的学习和事业上谱写新的篇章!

机关对接会发言稿 篇10

尊敬的各位企业家代表、各位银行的负责同志、同志们、朋友们:

大家上午好!

今天,我们在这里召开银企对接会,主要目的就是搭建企业与银行对接的桥梁,推进产业与金融的深度合作。促使信贷产品与企业项目有机对接,为银企共同发展架起互惠合作、互利共赢的桥梁,实现全区经济社会持续健康有序发展。

创新创业基地于20xx年2月年启动建设,经过五年的发展,目前,基地已入驻企业25家,其中规上企业5家。20xx年基地工业总产值达到8亿元,提供就业岗位xx00多个。在建设发展中,我们始终坚持以招商引资为抓手、以项目落地为目标,极力推动产城融合,努力实现产业转型升级。建设双创基地既是拉大城市框架、推动南优战略的现实需要,也是补齐工业短板、拓展城市功能的重要载体,更是临渭区实现“加快发展、追赶超越”新的经济增长极。

本着“相互依存、互为促进、共谋发展”的原则,找准良性互动的切入点,在对接中加强合作,在合作中实现共赢!下面我结合基地企业的'实际情况从“银行、企业、政府”三个方面讲三点意见:

一、金融机构要加大投入、改进服务,全力支持企业发展壮大根据我们之前的调研,融资难依然是制约小微企业发展一个瓶颈,根据不完全统计基地各企业的流动性资金需求在1亿元以上,在此,我们希望:一是各银行要加大贷款投放力度。要想企业之所想,帮企业之所难,加大对实体经济的信贷支持力度,对发展潜力大、成长性好的小微企业,尽可能满足企业创业初期的信贷需求,尽可能“雪中送炭”,不抽贷、不压贷、不惜贷。二是加强与驻区企业的联系,及时了解企业的融资需求,帮助企业进行经济分析、市场预测,参与企业重点项目论证,帮助企业规范内部管理,用足、用好、用活现有的贷款审批权限,最大限度地为企业提供资金支持。特别是要克服“零风险”信贷意识,正视企业困难,降低门槛,简化手续,加强培训引导,帮助企业完善贷款条件。三是推动金融创新。当前存在的“贷款难”,实质上也是“担保难”的问题。希望各金融机构针对中小微企业整体信用等级低、资金需求大、获得担保难的现状,创新产品抵押、建立联保贷款和仓单质押等抵押方式,扩大有效担保物的范围,探索“一业一策”“一企一策”量身定做符合基地企业发展资金需求特点的信贷策略和产品。

二、企业要内强素质,外树形象,积极争取金融机构信贷支持当前,国家继续全面推进金融改革创新,进一步优化金融发展环境。各企业要抓住机遇、积极争取,努力提高自身吸贷能力。一要不断规范企业管理。我们都明白一个道理,银行的钱不是扶贫款,是老百姓的存款,金融机构决不会把钱白白扔在一个管理不善、没有赢利、没有发展前景的企业。作为市场经营主体的企业,一定要按照市场经济发展的要求,完善法人治理结构,严格财务管理和会计核算,遵守与银行签订的协议承诺,树立良好的市场信誉和诚实守信形象,不断提高企业在银行的信用等级,克服管理不规范、经营决策随意性大的现象,以争取金融部门的更大投入和长久支持。二要努力坚持诚信经营。诚信是企业的名片,只有讲诚信,才能赢得扶持。企业对银行要坦诚相待,主动接受信用调查和评估,真实地反映生产经营情况和财务状况,严格按照规定用途使用资金,按时还本付息,坚决杜绝借款积极主动、还款消极被动的现象,构筑信任、合作、互利的银企关系。三要持续提升发展能力。要认真研究国家产业政策、市场需求,及时调整产品结构,努力开发有市场竞争力的新产品,切实增强自身的盈利能力,努力提高自身效益和整体素质,增强金融机构对企业投放信贷资金的信心。

三、政府要搭建平台,创新服务,为政银企共赢创造良好条件企业和银行是市场主体,是经济发展的主力军。政府职能部门有责任、有义务为企业和金融机构搭建平台,创造更加宽松的发展环境,实现金融资本与企业资源有效融合。我觉得这次会议,就是一种很好的方式,今后我们要逐步建立完善的政银企沟通协调机制,坦诚沟通,信息共享,在政银企之间建立互信、互助、互利的良好合作关系。

目前临渭区已成立了降低企业获得信贷难度和成本工作领导小组办公室,目的就是切实优化我区营商环境,降低企业获得信贷的难度,强化和引领政策支持,提高各类金融工具的使用效率,进一步提高小微企业申贷获得率和贷款满意度。

同时,我们创新创业基地已经发起成立4000万元的产业投资基金,启动资金估计6月初将募集到位,成立产业基地主要投放基地内已落户企业,用于企业生产力不足及流动资金周转等,扶持基地企业快速发展壮大,从资金方面最大的解决企业发展瓶颈。

同志们,合作的平台已经搭起,共赢的画卷正在展开。我相信,有各金融机构的关心支持,有银政企三方的共同努力,我们的合作一定能够结出丰硕成果,我们的事业一定能够更加兴旺发达,创新创业基地的明天一定会更加灿烂辉煌。

机关对接会发言稿 篇11

尊敬的各位领导、各位来宾、渔民朋友们:

大家好!

很高兴能够参加此次银企对接会议。在此我首先代表区水产局,感谢各位领导,各位来宾,和邮政银行的各位朋友,在黄州水产发展中,一直给予我们的大力支持和帮助,黄州水产的每一点进步离不开各位的支持。长期以来,在全区水产生产资金运作上,区政府、区金融办、邮政银行都给了我们极大的帮助和支持。通过你们的帮扶,水产生产很好的规避了风险,节约利用了资金的成本,全区水产生产得到了发展状大, 在此,我代表区水产局和全区广大水产工作人员,向各位表示衷心的感谢!

黄州历来是“鱼米之乡”,水产生产历史悠久。20xx年,在区委、区政府的正确领导下,我们紧紧围绕“一港三区”和“建设市域中心城市”的发展战略,以渔业健康发展、渔民稳定增收为目标,在各届同仁的帮扶下,较好地完成了年初制定的目标任务,截至12月底,全区养殖面积达到10.32万亩;完成水产品总量6.8万吨,比上年增长3%;渔业生产总产值达7亿元,比上年增长3%;渔民纯收入达到1万元,比上年增长5.2%;鱼苗产量达到151亿尾,占全省总量的21%,继续在全省保持第一。这些成绩的取得,离不开上级的支持,也离不开邮政银行的鼎力帮扶。

渔业是经济增长的动力,资金是渔业发展的血脉。渔业生产已成为全区农民致富奔小康的重要途径之一,资金紧缺一直是制约黄州水

产产业做大做强的首要难题。可以说,没有银行的资金支持,渔业的发展就如无源之水。没有存贷业务,银行的发展就如无本之木。银渔之间,只有双向共建,相互支持,才能互惠互利、共存共荣,最终实现“双赢”。当前我们正面临发展的关键时期,我们应深刻认识和全面把握宏观环境的新变化,紧抓发展的重要战略机遇,我们倍加珍惜这来之不易的机会,在开放竞争的格局下,在城东新区建设的大潮中,实现自身的做大做强。

我们衷心的希望邮政金融机构,能够简化信贷的办理流程,开发更多适合水产业的'金融产品,加大对渔业生产、水产品加工等信贷投放力度,让利于民、服务“三农”。我们也会积极的加强管理,积极调整水产产业结构,加快促进渔业转型升级,不断发展壮大我区水产实力,做到诚信好、结构优、规模大、效益高、后劲足,以让邮政金融机构高看一眼,厚爱一分,增强金融机构信贷投放的信心。也希望邮政银行的专业人士,能够在各方面给我们必要的指导和政策倾斜。我坚信,通过大家的共同努力,银渔互信的基石会更牢,银渔合作的关系将更好,银企共赢的领域必将更广。

最后,预祝本次会议取得圆满成功!

祝愿大家工作顺心、家庭幸福!谢谢大家!

机关对接会发言稿 篇12

尊敬的各位同事们:

非常感谢大家今天抽出时间来参加这次办公室工作交流,我很高兴能够在这里分享一些我的看法和经验。

我想谈论的是关于团队合作的重要性。在我们的`工作中,往往需要和其他同事紧密合作才能完成任务。因此,团队合作是非常关键的。要确保大家都在同一个目标上努力,要保持开放和诚信的沟通,以便能够共同完成任务。

我想强调的是沟通的重要性。我们每个人都有不同的视角和经验,如果大家不进行交流和沟通,就会出现误解和错误。因此,我们应该时刻保持开放和透明的沟通,并遵循共同制定的沟通准则,以确保信息和想法的准确传递。

最后,我想分享一些关于提高生产力的技巧。首先,要保持专注和高效率。我们每天都会面临很多任务和工作,要学会将其排列优先顺序,并按照计划执行。另外,注意休息和放松,以保持精力充沛和高效率。

谢谢大家的聆听,我相信通过我们的共同努力,我们可以打造一个更加高效有序的工作环境。

机关对接会发言稿 篇13

7月,一个特殊的季节。对于大学生来说,这代表着离别,意味着和学生时代划上句点。但同样,对于大学生来说,这代表着启程,意味着开始自己的职业生涯,从学生身份到工作人员的转变。这种转变来得如此迅速且让人满怀期待。

今年的7月于我而言是一个重要的日子,因为我加入了中国人民银行广安中心支行这一大集体,开起了人生的新篇章。为了使我们更好的了解工作业务、融入工作氛围,中支组织了内容丰富的培训课程,让我们得以更好的了解人行的工作,在这近10天的学习中,我收获颇多。今天在行领导的安排下,为我们新入职的行员们举行了“与行长面对面座谈会”。十分有幸能够收获行领导们的经验分享,为我们未来的职业路程指明方向。以下是我得到的几点启发。

爱岗敬业。这是我进入人行来收获的一个重要内容。老话说的好,“干一行,爱一行。”或许我们以后的工作岗位是普通的,但我们仍旧要扎扎实实做好本职工作。爱岗敬业这是一种人生境界,学会接受机遇和挑战,我们就会倍加珍惜这份工作。学会知足和感恩,我们就会把工作完成的更为出色。

宝剑锋从磨砺出。我们对于知识应保持空杯心态,不断的学习汲取新的知识才能在职业的道路上走得更为稳健。作为会计人,应该更为认识到这一点的重要性。人行的前辈们也谈到对于不断更新的业务知识,只有勤勉学习,才能不被淘汰。进入人行这一全新领域,我们应该继续发挥自己学生时代的学习热诚,全身心的投入到未来的学习工作中,不忘初心,方得始终。

多交流,多积累。在未来的学习工作中我们应该做到多和前辈们交流沟通,让我们能够切实充分的了解业务知识,更为快速的实现角色的转变。不积小流,无以成江海。在完成了工作后,我们也应及时的总结积累。一点一滴的总结积累工作中的得与失,让自己的工作做得更好。

虽然我不是应届毕业生,但是于人行这一全新的工作内容和工作性质而言,我仍旧是一张白纸,望能在以后的工作中假人行之平台,绘人生之画卷。最后送自己和新入职的伙伴们一句话:将来的你,定会感谢现在拼命的自己。

机关对接会发言稿 篇14

尊敬的各位领导、亲爱的各位老师:

大家下午好!

很荣幸今天我作为"青蓝工程"徒弟代表发言。在此,我首先代表所有新教师感谢学校为我们搭建这样一个学习成长的平台。

作为一名新教师,我们有理想、有闯劲,但我们缺乏经验,教学水平有待提高,教学经验有待丰富。此时,学校的"青蓝工程、师徒结对"活动为我们打开了一扇通向成功的大门。

俗话说:"师傅领进门,修行在个人",在师傅们的指引和带领下,我们会更加严格要求自己,主动去学习,多问,多听,多总结,多观察,在学习师傅们经验的同时,自己认真学习和钻研,注重与自身特点相结合,学以致用,多探索,多积累,最终找到符合自身特点的教学思路和教学风格。

诚心、细心、虚心是我们拜师学习的态度;勤学、勤问、勤练是我们拜师学习的方法;成长、成熟、成才是我们拜师学习的.目的`。希望师傅们在今后的日子里,多指出我们的不足,千万不要吝啬批评,我们一定会虚心接受,努力改正。我相信,有了师傅们的相扶相携,我们新教师的教育之路会越走越稳,越走越宽阔。

最后,我再次代表所有的徒弟向一直关心我们健康成长的校领导们、师傅们以及老教师们致以最崇高的敬意:谢谢您!你们辛苦了!

本文来源:http://www.dlbdf.org/shiyongziliao/68174.html

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